【上海招聘】上海事業(yè)單位招聘專技崗！9月15日前報(bào)名！須持有上海市居住證！

上海藝術(shù)研究中心是隸屬于上海市文化和旅游局的事業(yè)單位。主要職能為相關(guān)藝術(shù)領(lǐng)域理論和應(yīng)用研究，以及上海市藝術(shù)檔案收集、管理、宣傳、利用等。為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)〔2019〕15號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會公開招聘2名工作人員。

一、招聘崗位及職數(shù)

1.檔案管理（專技崗位）1名

2.信息管理（專技崗位）1名

二、崗位說明及招聘條件

（一）檔案管理

1.工作職責(zé)

（1）認(rèn)真執(zhí)行《檔案法》，熟練掌握有關(guān)檔案工作制度;

（2）負(fù)責(zé)文書檔案、人事檔案、藝術(shù)檔案的接收、整理、編號、裝訂、存放、管理等，以及機(jī)要文件的管理工作;

（3）負(fù)責(zé)大事記收集整理工作。

2.任職條件

（1）中國共產(chǎn)黨黨員，熱愛祖國，遵守憲法和法律，恪守工作紀(jì)律和職業(yè)道德，嚴(yán)守機(jī)密;

（2）45周歲及以下（1977年1月1日以后出生），大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，圖書情報(bào)與檔案管理類專業(yè)。

（3）具備檔案管理相關(guān)工作經(jīng)歷5年以上，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心;熱愛檔案事業(yè)，熟悉《檔案法》《藝術(shù)檔案管理辦法》和上級有關(guān)檔案工作的方針、政策和規(guī)定;

（4）具有獨(dú)立工作的能力，能熟練掌握計(jì)算機(jī)基本操作，能撰寫辦公文本、統(tǒng)計(jì)報(bào)告的，能熟練運(yùn)用excel軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

（5）有藝術(shù)檔案管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

（二）信息管理

1.工作職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)線上公眾平臺的日常運(yùn)營，對外宣傳、信息發(fā)布，及時(shí)掌握文化藝術(shù)熱點(diǎn)，提升內(nèi)容質(zhì)量和傳播度;

（2）負(fù)責(zé)新媒體賬號及線上公眾平臺的推廣及合作，跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋;

（3）定期對信息數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，負(fù)責(zé)實(shí)施進(jìn)度和質(zhì)量控制。

2.任職條件

（1）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，遵守憲法和法律，恪守工作紀(jì)律和職業(yè)道德，嚴(yán)守機(jī)密;

（2）35周歲及以下（1987年1月1日以后出生），身體健康，本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類專業(yè);熟悉新媒體運(yùn)作方式者優(yōu)先;

（3）具備新媒體運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)歷1年以上，具有較強(qiáng)組織溝通能力，能獨(dú)立完成工作策劃、組織協(xié)調(diào)和實(shí)施;

（4）有較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度戶外工作。

以上崗位特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬上述條件。外省市社會人員，須持有上海市居住證1年以上（在有效期內(nèi)）,計(jì)算截止時(shí)間為2022年9月15日。

三、招聘辦法

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2022年9月15日17：00止。

2、報(bào)名方法：

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，請關(guān)注“文化人才在線”微信公眾號，點(diǎn)擊“招聘考試”菜單欄，選擇“事業(yè)單位招考”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，為保證及時(shí)獲取報(bào)名審核結(jié)果及后續(xù)相關(guān)通知，請?jiān)试S報(bào)名小程序的“通知發(fā)送功能”。應(yīng)聘人員需要提供下列報(bào)名材料（電子版）：

①身份證（正反面）;

②上海市居住證（外省市社會人員）;

③最高學(xué)歷、學(xué)位證明;

④社會人員請?zhí)峤弧督逃繉W(xué)歷證書電子注冊備案表》（PDF版，詳見“學(xué)信網(wǎng)”），國內(nèi)院校應(yīng)屆生請?zhí)峤弧督逃繉W(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（PDF版，詳見“學(xué)信網(wǎng)”），留學(xué)回國人員請?zhí)峤唤逃苛魧W(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;（請上傳至報(bào)名表中“電子文件”中“學(xué)籍證明”項(xiàng)）;

⑤所報(bào)崗位要求的專業(yè)技術(shù)、職業(yè)資格證書或其它相關(guān)材料（請上傳至報(bào)名表中“電子文件”中“其他”項(xiàng)）。

未按上述要求提交全部報(bào)名材料，視作無效報(bào)名。應(yīng)聘人員根據(jù)自身情況，對照報(bào)考崗位的資格條件、專業(yè)要求選報(bào)崗位。應(yīng)聘人員選擇崗位并提交確認(rèn)后，報(bào)考信息自動鎖定，不能更改。應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)準(zhǔn)備好符合要求的電子照片。

3、特別告知：本次招聘實(shí)行告知承諾制。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名信息。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對報(bào)考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)咨詢確認(rèn)。如不符合報(bào)考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員對網(wǎng)上提交的個(gè)人信息材料和上傳的電子照片的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。對提供虛假報(bào)考申請材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報(bào)考資格。

（二）資格審查

招聘單位委托第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)根據(jù)收到的報(bào)名信息進(jìn)行篩選與資格審查，之后由招聘單位進(jìn)行二次審核，審核結(jié)果將通過原報(bào)名渠道告知。通過資格審查的人員可進(jìn)入筆試。應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過資格審查進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，并下載準(zhǔn)考證。

（三）招聘形式

筆試時(shí)間、準(zhǔn)考證下載時(shí)間、筆試成績查詢時(shí)間視疫情情況等另行通知，詳情請關(guān)注“文化人才在線”招聘考試欄目的有關(guān)通知。筆試范圍包括行政綜合能力、專業(yè)知識等相關(guān)內(nèi)容?？忌凑諟?zhǔn)考證所列要求參與筆試，筆試時(shí)間90分鐘。筆試成績于筆試結(jié)束二周后在“報(bào)名系統(tǒng)”提供自助查詢，請考試人員自行關(guān)注，不再另行通知。筆試成績由高到低按面試比例排序，確定面試人員名單，未進(jìn)名單者不再另行通知。

根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低按1:5比例排序確定進(jìn)入面試人員名單。面試安排另行通知。面試考生需攜帶相關(guān)證明材料到面試現(xiàn)場，在面試前進(jìn)行再次資格審核，審核通過的人員方可進(jìn)入面試。面試主要測試應(yīng)聘者政治素質(zhì)、專業(yè)技能、工作能力及團(tuán)隊(duì)合作意識等，綜合判斷與崗位的匹配程度。面試成績于面試后10個(gè)工作日內(nèi)在“報(bào)名系統(tǒng)”提供自助查詢。按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例加權(quán)計(jì)算總分，按總分高低順序，擇優(yōu)進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試成績低于60分者，不予錄用。未通過面試者，不再另行通知。

（四）體檢

按照考核成績，根據(jù)招聘職數(shù)，按1:1確定擬聘人員進(jìn)入體檢程序，并根據(jù)崗位對身體條件的要求，到本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》，到二級甲等以上級別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

（五）考察

由上海藝術(shù)研究中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

（六）擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在上海市人力資源和社會保障局官網(wǎng)公示7天。公示無異議，報(bào)上級主管部門上海市文化和旅游局審核通過后，再報(bào)上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。

公示如有異議，根據(jù)核查結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，屬于事業(yè)編制內(nèi)錄用，具體工資待遇按照國家和本市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

郵箱：zp@eastjob.cn（此郵箱不接受報(bào)名）

聯(lián)系人及聯(lián)系電話：1、胡老師，聯(lián)系電話：021-52309090*104;2、老師，聯(lián)系電話：13917560243

監(jiān)督電話：23115563

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